کتاب تئوری سازمان (ساختار و طرح سازمانی)

کتاب تئوری سازمان (ساختار و طرح سازمانی)

کتاب تئوری سازمان (ساختار و طرح سازمانی)

معرفی تئوری سازمان ساختار و طرح سازمانی رابینز
کتاب «تئوری سازمان ساختار و طرح سازمانی» نوشته استیون رابینز و ترجمه و نگارش دکتر سید مهدی الوانی، عضو هیات علمی دانشگاه علامه طباطبایی و دکتر حسن دانایی فرد، عضو هیات علمی دانشگاه تربیت مدرس با مباحثی درباره اثر بخشی سازمانی آغاز می‌شود. در این کتاب، مولف، عناصر ساختاری و تعیین کننده ساختار سازمانی را تعریف می‌کند .افزون بر آن، مولف کوشیده است که با بررسی و ارزیابی انواع طرح‌های ساختاری، امکان تشخیص برتری ساختارها را در شرایط مختلف برای مخاطب فراهم آورد .عناوین سرفصل های کتاب شامل: مروری اجمالی، عوامل تعیین کننده ساختار سازمانی، انتخاب طرح ساختاری صحیح، موضوعات تئوری سازمان در عصر معاصر و سازمان‌ها در آینده می‌شود. که این بخش ها خود شامل سیر تطور نظریه سازمان، اثر بخشی سازمانی، ابعاد، ساختار سازمان اندازه سازمان و انواع ساختارهای سازمانی است. این کتاب توسط انتشارات صفار منتشر شده است.
سرفصل های تئوری سازمان ساختار و طرح سازمانی رابینز

فصل اول : کلیات
فصل دوم : سیر تطور نظریه سازمان
فصل سوم : اثربخشی سازمان
فصل چهارم : ابعاد ساختار سازمانی
فصل پنجم : راهبرد
فصل ششم : اندازه سازمان
فصل هفتم : فناوری
فصل هشتم : محیط
فصل نهم : قدرت-کنترل
فصل دهم : انواع طرح های سازمانی
فصل یازدهم : بوروکراسی؛ نگاهی دقیق
فصل دوازدهم : ادهوکراسی؛ نگاهی دقیق
فصل سیزدهم : مدیریت فناوری و طراحی شغل
فصل چهاردهم : مدیریت محیط
فصل پانزدهم : مدیریت تغییر سازمانی
فصل شانزدهم : مدیریت تعارض سازمانی
فصل هفدهم : فرهنگ سازمانی
فصل هجدهم : مدیریت تکامل سازمانی
ضمیمه : سنجه های ساختار سازمان

کتاب تئوری سازمان (ساختار و طرح سازمانی)